Machen Sie Ihren Mitarbeitern eine Freude mit einem Rubbellos

Belohnen Sie Ihre Mitarbeiter mit dem Rubbellos

Weihnachtsfeiern, Unterzeichnung eines wichtigen Vertrags, die Gelegenheiten, Ihre Mitarbeiter belohnen zu wollen, sind zahlreich. Aber wie schaffen Sie es, dass alle zufrieden sind? Ganz einfach: Verwenden Sie das Rubbellos. Es ist gleichzeitig spielerisch und ansprechend: Jeder will sehen, ob er etwas gewonnen hat. Je nach Branche, in der Sie arbeiten, können Sie Produkte Ihrer Firma anbieten oder sogar Rabatte in bestimmten Geschäften gewähren. Falls das nicht möglich ist, werden Ihre Mitarbeiter es schätzen, Gutscheine für ein Abendessen im Restaurant oder Kinokarten zu gewinnen, zum Beispiel. Schließlich entscheiden sich einige Unternehmen dafür, ihren Mitarbeitern Tage oder halbe Tage bezahlten Urlaub zu schenken, ideal nach einer langen intensiven oder stressigen Phase. Das ermöglicht es nicht nur, Ihren Mitarbeitern eine große Freude zu machen, indem sie Zeit für sich selbst haben, sondern zeigt auch, dass Ihnen ihr Wohlbefinden wichtig ist. Und all das dank eines Rubbelloses!

Die Bedeutung eines guten Arbeitsklimas

Die Anzahl der Studien, die in Unternehmen durchgeführt wurden und die die Bedeutung des Wohlbefindens der Mitarbeiter hervorheben, ist nicht mehr zu zählen. Glückliche Mitarbeiter werden sich stärker engagieren, produktiver sein, aber auch loyaler gegenüber ihrem Unternehmen, da viele befragte Personen eindeutig lieber für ein Unternehmen arbeiten würden, in dem sie sich wohlfühlen, als für eines, das ihnen ein etwas attraktiveres Gehalt bietet. Mit dem Rubbellos können Sie Ihre Mitarbeiter belohnen, nachdem Sie einen wichtigen Vertrag unterschrieben haben oder wenn Ihr Jahresumsatz gut war. Die Weihnachtsfeiern sind ebenfalls eine ideale Gelegenheit, jeder freut sich über ein Geschenk, und es ist noch besser, wenn dies etwas Attraktives gewinnen kann, wie mit dem Rubbellos. Um ein gutes Arbeitsklima zu schaffen, können Sie auch gemeinsame Veranstaltungen wie Spiele oder Gruppenausflüge organisieren, abhängig von der Größe Ihres Unternehmens. Das ermöglicht es allen, sich zu treffen, aber auch ihre Vorgesetzten aus einer anderen Perspektive kennenzulernen und sie zugänglicher zu machen. Solche Veranstaltungen sind ideal, um Teams zu stärken und sogar einige Konflikte zu lösen. Übrigens, warum nicht Rubbellose verwenden, damit jeder herausfindet, in welchem Team er sich befindet, zum Beispiel?

Personalisieren Sie ein Rubbellos in wenigen Klicks

Das Tolle an einem Rubbellos ist, dass Sie absolut alles personalisieren können: Form und Größe des Rubbelbereichs, Größe der Karte, Inschriften unter dem Rubbelbereich usw. Um dies zu tun, ist es sehr einfach, Sie müssen nur mit der Auswahl des Startmodells beginnen, das Ihnen aus einer großen Auswahl gefällt. Was den Preis betrifft, rechnen Sie mit zwischen fünfunddreißig Cent und etwas mehr als einem Euro maximal pro Los für eine geringe Bestellung von 200 Losen, was kein großes Budget darstellt. Die Stückpreise sind dann mit zunehmender Menge abgestuft. Sobald Sie das Modell ausgewählt haben, das Ihnen gefällt, können Sie in wenigen Minuten den auf dem Los vorhandenen Text sowie die Farben ändern. Wenn Sie keine Zeit haben, ein visuelles Design zu erstellen, oder wenn Sie dieses Gebiet nicht wirklich beherrschen, kein Problem, viele Modelle stehen zur Verfügung, Sie müssen nur Ihre Wahl treffen. Je nach Art des ausgewählten Tickets haben Sie die Möglichkeit, mehrere Varianten von versteckten Nachrichten hinzuzufügen, die Ihre Mitarbeiter entdecken können. Wenn Sie Schwierigkeiten haben oder Hilfe benötigen, zögern Sie nicht, unseren Kundenservice direkt telefonisch oder per E-Mail zu kontaktieren. Wir helfen Ihnen gerne und führen Sie Schritt für Schritt durch die Erstellung Ihrer Tickets.